她们就处于马斯洛五个层次需求当中与之对应的最低两个需求所刚好对应，生理需求，安全需求。

在这一个社会阶层上面的日本家庭，光靠丈夫一个人靠一份薪资是往往很难养的起一个家。

一旦家中的孩子多了，普遍都会陷入进贫困状态当中去。身处于社会中下层的日本妻子，即便出去工作，也是很正常的事情。

至于上流社会的人众，那就是马斯洛五个层次需求当中第五级，自我实现的需求。在五个层级之上，还有一个需求，就是自我超越的需求。

这对应的就是顶层阶级的那极少数人了。钱对于这些人来说，根本就没有多大的意义，纯粹就是一串数字游戏。他们要做的事情就是想要在青史上面留名。

即便日本夫妻之间都知道彼此出轨了，也不会轻易离婚。这一方面是为了孩子，另一方面就是日本人在于性方面的一些相对开放或者包容观念，视作一种生活的调味剂，玩儿完了，还知道回家就行。

基于日本女人想要成为全职主妇的人还是绝大多数，所以她们才会对日本男人的年收入上面有着不让步或者是较高的期许。

一般年收入400万日元就是她们的一个理想状态，每年还有个一，两次的国内旅游。当然，在这一个收入基础之上，那就更好了。

日本往往分为非东京地区和东京地区。两者的物价，还有年收入上面，不可能一模一样。

高于还是低于800万日元或者1000万日元之间的年收入往往在日本就是一个社会精英和非社会精英的分水岭。

akb48的第一任总监督高桥南就亲自说过，对另一半的年收入要求，就是不低于800万日元。

即便是年收入1000万日元的日本工薪族，也只占正社员的5%。这已经是被日本人视作高收入的群体了。

能够拿到这一个级别年收入的人，普遍是大手企业课长一级，或者是中小型企业部长级以上级别。

他们普遍住在高层电梯公寓内。这也是一种身份的象征。东京地区一套两室一厅的高层电梯公寓，平均售价8000万日元以上。

年收入在2000万日元的日本人，仅仅占到了工作总人数的0.6%。整个日本上市大手企业执行董事的平均年收入也才2200万日元。

年收入在5000万日元的日本人，还低于工作总人数的0.1%。东京证交所一部社长们的平均年收入就在这一个段上面。

年收入超过了1亿日元的日本人，全日本也就2.3万人左右。日本知名企业的执行董事们，非常成功企业的老板们。

生存对于人类来说，特别是成年人而言，从来就不是一件容易的事情。哪怕是在亚洲唯一真正意义上的发达国家日本都如此的不容易，也就更不要说那些发展中国家的普罗大众了。现实总是充满了特别的残酷，缺少了更多的美好。